Caso Cinnecta: cómo la empresa estructuró su Gestión del Desempeño con Qulture.Rocks
1 de febrero de 2024
5 de septiembre de 2022
Según Bianca Araújo, HR Analyst Business Partner de Cinnecta, uno de los objetivos para el año 2021 era reforzar la cultura de la empresa y reestructurar el área de RRHH. Para ello, una plataforma de gestión de desempeño sería esencial para alcanzar este nivel, precisamente porque podría estructurar las acciones en una sola herramienta. Siga leyendo.
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